Όπως θυμάστε, κατά την προηγούμενη γονική σας άδεια, λάβατε μηνιαίο επίδομα που ήταν ελαφρώς μικρότερο από το ήμισυ του επίσημου μισθού σας. Θα αλλάξει για δεύτερη φορά; Το επίδομα για το δεύτερο παιδί θα είναι το ίδιο αυτή τη φορά, περισσότερο ή λιγότερο; Θα πληρώσουν χρήματα αν είσαι άνεργη κατά τη δεύτερη εγκυμοσύνη σου; Όλες αυτές οι ερωτήσεις δεν χάνουν τη σημασία τους και απαιτούν κατανοητές απαντήσεις.

Κατά κανόνα, κατά τον υπολογισμό σχεδόν όλων των παροχών, λαμβάνεται υπόψη το γεγονός ότι έχετε ήδη δύο παιδιά, επομένως, το ποσό των περισσότερων επιδοτήσεων σε μετρητά για δεύτερη φορά, αν και ελαφρώς, αυξάνεται. Ωστόσο, το ύψος του επιδόματος για δεύτερο παιδί μπορεί να αλλάξει σημαντικά, τόσο προς τα πάνω όσο και προς τα κάτω. Αλλά για το ποσό του επιδόματος λίγο αργότερα, αξίζει πρώτα να αποφασίσουμε ποιος δικαιούται να λάβει αυτά τα χρήματα.

Ποιος δικαιούται επίδομα παιδικής μέριμνας έως 1,5 έτος

Οι καταστάσεις στη ζωή είναι διαφορετικές, και δεν είναι πάντα αλήθεια να κοιτάμε ψηλά τις περισσότερες οικογένειες. Σε αντίθεση με τα «χρήματα μητρότητας», τα οποία καταβάλλονται μόνο στη μητέρα, απολύτως κάθε συγγενής που μένει πράγματι στο σπίτι με τα παιδιά σας μπορεί να λάβει μηνιαίο επίδομα για δεύτερο παιδί.

Οι αλλαγές το 2015 νομοθέτησαν τη δυνατότητα λήψης επιδομάτων για αλλοδαποί πολίτεςδιαμένουν στη χώρα μας, κατόπιν προσκόμισης όλων των απαραίτητων εγγράφων.

Εάν η μητέρα αναγκαστεί να συνεχίσει να εργάζεται κατά την περίοδο της άδειας μετ' αποδοχών έως ότου το δεύτερο μωρό γίνει δεκαοκτώ μηνών, τότε ο πατέρας, η γιαγιά και ο άλλος στενός συγγενής μπορούν να λάβουν μηνιαίο επίδομα εάν αυτό το άτομο είναι πραγματικά απασχολημένο με την πραγματική φροντίδα του μωρού. Ωστόσο, μόνο ένα μέλος της οικογένειας μπορεί να δικαιούται να λάβει αυτό το επίδομα, ακόμη και αν πολλά άτομα κάθονται στο σπίτι με το παιδί.

Εάν διευκρινίσουμε σύμφωνα με το γράμμα του νόμου, τότε η λίστα με αυτούς που δικαιούνται να λάβουν αυτού του είδους το επίδομα μοιάζει με αυτό:

• Οι συγγενείς του παιδιού σε περίπτωση που υπόκεινται σε κοινωνική ασφάλιση, υποχρεωτική για όλους τους πολίτες της Ρωσικής Ομοσπονδίας·
• Στρατιωτικές μητέρες κατά τη διάρκεια της σύμβασης. μητέρες, πατέρες και άλλοι συγγενείς που απασχολούνται σε στρατιωτικές-πολιτικές υπηρεσίες (αστυνομικοί, πυροσβέστες, τελωνειακοί, κ.λπ.)·
• Άτομα που απολύθηκαν σε σχέση με το επίσημο κλείσιμο του οργανισμού. Αξίζει να διευκρινιστεί ότι για τη μητέρα του παιδιού, αυτή η περίοδος περιλαμβάνει απόλυση στο στάδιο της εγκυμοσύνης και για άλλους συγγενείς, μόνο κατά την περίοδο της άδειας για τη φροντίδα του δεύτερου παιδιού μέχρι να φτάσει το ενάμιση έτος.
• Οι πατέρες και οι μητέρες, ωστόσο, καθώς και οι κηδεμόνες σε περίπτωση απουσίας γονέων που είναι φοιτητές πλήρους φοίτησης, δεν υπόκεινται σε υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση.

Έτσι, εάν η οικογένειά σας έχει έναν συγγενή που υπόκειται σε υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση και συμφωνεί να κάθεται με το παιδί, τότε μπορεί να υπολογίζει με ασφάλεια σε μηνιαία πληρωμή περίπου 40% του μισθού μέχρι το δεύτερο μωρό να φτάσει το 1,5 έτος.

Στο σύνολο των κανόνων για τη λήψη παροχών, υπάρχουν διευκρινίσεις:

• Ακόμα κι αν κάποιος που είναι σε γονική άδεια καταφέρει να εργαστεί στο σπίτι ή με μερική απασχόληση, εξακολουθεί να του καταβάλλεται επιδόματα.
• Εάν αυτός που μένει να φροντίζει το παιδί κάνει δύο ή περισσότερες δουλειές ταυτόχρονα Την ίδια στιγμήπερισσότερα από δύο ημερολογιακά έτη, τότε μόνο ένας από τους εργοδότες που θα επιλέξει ο εργαζόμενος θα πρέπει να καταβάλει το επίδομα.
• Εάν, φεύγοντας «από διάταγμα σε διάταγμα», μια γυναίκα είχε και νέα περίοδο μητρότητας και άδεια έως και ενάμιση χρόνο για προηγούμενο παιδί, τότε κατά τη διάρκεια της άδειας μητρότηταςη μέλλουσα μητέρα μπορεί να επιλέξει μόνο έναν από τους τύπους παροχών της επιλογής της: είτε "μητρότητα" είτε μηνιαίο επίδομα για τη φροντίδα ενός παιδιού έως ενάμιση έτους.

Το ύψος του μηνιαίου επιδόματος για δεύτερο παιδί έως 1,5 έτους

Για τους μη εργαζόμενους πολίτες, καθώς και για άτομα των οποίων ο επίσημος «λευκός» μισθός είναι καθαρά συμβολικό ποσό, η καταβολή των επιδομάτων περιορίζεται σε μια ελάχιστη πάγια πληρωμή, η οποία υπόκειται σε τιμαριθμική αναπροσαρμογή κάθε χρόνο. Το 2014, το ελάχιστο μηνιαίο επίδομα για ένα δεύτερο παιδί ήταν 5.153 ρούβλια 24 καπίκια, και το 2015 το ποσό αυξήθηκε σε 5436 ρούβλια 67 καπίκια. Δηλαδή, αυτό είναι το εγγυημένο ελάχιστο στο οποίο σίγουρα μπορείς να βασιστείς, ακόμα κι αν είσαι άνεργος ή έχεις πρακτικά «μαύρες» αποδοχές.

Εάν στην περίπτωση του ελάχιστου επιδόματος θα νιώσετε αμέσως τη διαφορά μεταξύ του πρώτου και του δεύτερου παιδιού (2718,34 για το πρώτο και 5436,67 για το δεύτερο παιδί), τότε το επίδομα που υπολογίζεται από τους μισθούς θα εξαρτηθεί αποκλειστικά από το μέγεθός του.

Εάν ο μισθός σας μπορεί να ονομαστεί καλός και είστε πολύ ικανοποιημένοι με αυτό, τότε πιθανότατα θα λάβετε ένα άλλο σταθερό ποσό - το μέγιστο επίδομα για τη φροντίδα ενός παιδιού έως ενάμιση έτους, το οποίο το 2014 είναι 17.990 ρούβλια 10 καπίκια , και το 2015, οι μητέρες μπορούν ήδη να υπολογίζουν στο ποσό των 19855 ρούβλια 82 καπίκια. Περισσότερο FSS, δυστυχώς, δεν θα πληρώσει.

Αν μιλάμε για τις κανονικές αποδοχές ενός εργαζόμενου, τότε, από το 2014, η διαδικασία υπολογισμού έχει αλλάξει εντελώς. Μπορείτε να υπολογίσετε τα χρήματα που σας οφείλονται χρησιμοποιώντας τον ακόλουθο τύπο:

Διαιρέστε τον μέσο μισθό για δύο ημερολογιακά έτη με τον αριθμό των ημερών αυτής της περιόδου σύμφωνα με το ημερολόγιο (είναι απαραίτητο να εξαιρεθούν οι ημέρες ασθενείας, οι διακοπές που σχετίζονται με τη γέννηση προηγούμενων παιδιών και οι ημέρες που δεν πληρώθηκαν από τον εργοδότη για κάποιο λόγο) . Παίρνουμε τις μέσες ημερήσιες αποδοχές, τις οποίες πολλαπλασιάζουμε πρώτα με τον μέσο αριθμό ημερών σε ένα μήνα - 30,4 και στη συνέχεια πολλαπλασιάζουμε ξανά με το 40% που απαιτεί ο νόμος.

Ο τελευταίος μήνας στο επίδομα δεύτερου τέκνου έως ενάμιση έτους στις περισσότερες περιπτώσεις δεν καταβάλλεται πλήρως, αφού η καταβολή του επιδόματος γίνεται πριν από τα γενέθλια του παιδιού. Εάν είναι απαραίτητο να υπολογιστεί το επίδομα για έναν ημιτελή μήνα, τότε το ποσό του μηνιαίου επιδόματος διαιρείται με τον αριθμό των ημερών αυτού του μήνα και πολλαπλασιάζεται με τον αριθμό των ημερών που καταβάλλονται μέχρι τα γενέθλια του παιδιού.

Μηνιαίο επίδομα για δεύτερο παιδί: από άδεια μητρότητας σε άδεια μητρότητας

Στην περίπτωση που η γέννηση δεύτερου παιδιού συμβαίνει πριν το πρώτο παιδί γίνει ενάμιση έτους, η γυναίκα αντιμετωπίζει λεπτομερέστερα ζητήματα υπολογισμού των παροχών. Τι πρέπει να γνωρίζετε σε αυτή την περίπτωση;

Πρώτον, για την περίοδο της άδειας μητρότητας, δηλαδή ένα διάταγμα, μια γυναίκα πρέπει να επιλέξει μόνο ένα είδος παροχής: είτε χρήματα μητρότητας είτε μηνιαίο επίδομα.

Δεύτερον, αθροίζονται τα ποσά των επιδομάτων για το πρώτο και το δεύτερο παιδί έως ότου το μεγαλύτερο παιδί συμπληρώσει το ενάμιση έτος. Ωστόσο, δεν είναι όλα τόσο απλά: οι συνολικές παροχές στο ποσό δεν πρέπει να υπερβαίνουν το 100% του μισθού, αλλά και να μην είναι μικρότερες από το ελάχιστο που ορίζει ο νόμος. Θεωρητικά, δύο φορές το 40% - θα υπάρχει το 80% του μισθού, αλλά στην πραγματικότητα αυτό δεν ισχύει πάντα.

Πώς να πάρετε ένα μηνιαίο επίδομα για ένα δεύτερο παιδί: μια σειρά ενεργειών

Με όσους δικαιούνται επιδόματα όλα είναι ήδη ξεκάθαρα. Τώρα αξίζει να διευκρινιστεί η διαδικασία λήψης αυτής της χρηματικής επιχορήγησης. Ο μηχανισμός για το πώς να υποβάλετε αίτηση για μηνιαίο επίδομα για δεύτερο παιδί εξαρτάται από το εάν είστε σε επίσημη απασχόληση ή όχι.

Για εργαζόμενους πολίτες

Για όσους έχουν μόνιμο χώρο εργασίας, θα πρέπει να επικοινωνήσετε με το λογιστήριο ή να υποβάλετε έγγραφα στο σε ηλεκτρονική μορφή. Το 2014, για να υποβάλετε αίτηση για αυτό το επίδομα, θα πρέπει να ετοιμαστεί το ακόλουθο σύνολο εγγράφων:

• Δήλωση. Η φόρμα είναι δωρεάν, αλλά θα πρέπει να διευκρινίζει τα προσωπικά σας δεδομένα, τον οργανισμό στον οποίο στέλνετε μια συγκεκριμένη αίτηση, το είδος του οφέλους, τον τρόπο απόκτησής του, τα στοιχεία τραπεζικού λογαριασμού ή κάρτας εάν χρειάζεται.
• Πιστοποιητικό γέννησης (ή πιστοποιητικό υιοθεσίας/υιοθεσίας) του παιδιού που πρέπει να φροντίσει και φωτοαντίγραφο αυτού του εγγράφου.
• Πιστοποιητικό και αντίγραφο της γέννησης του πρώτου παιδιού (προηγούμενα παιδιά).
• Βεβαίωση στον τόπο εργασίας του άλλου γονέα ότι το επίδομα δεν καταβάλλεται εκεί. Εάν ένας τρίτος συγγενής, για παράδειγμα, μια γιαγιά, πάει σε γονική άδεια, τότε πιθανότατα θα απαιτηθούν πιστοποιητικά τόσο από τον τόπο εργασίας της μητέρας όσο και από τον τόπο εργασίας του πατέρα.
• Εάν ο τόπος εργασίας έχει αλλάξει τα τελευταία δύο χρόνια, τότε απαιτούνται βεβαιώσεις από προηγούμενους εργοδότες για το ύψος του μισθού.
• Σε περίπτωση που ο εργαζόμενος απασχολείται με μερική απασχόληση, τότε απαιτούνται βεβαιώσεις ότι δεν καταβάλλονται παροχές σε άλλους τόπους εργασίας.

Για τους ανέργους

Υπάρχουν περιπτώσεις που μια γυναίκα τη στιγμή της δεύτερης εγκυμοσύνης της βρίσκεται σε κατάσταση «νοικοκυράς». Ωστόσο, μέχρι σήμερα, οι άνεργες μητέρες δικαιούνται επίσης επίδομα παιδικής μέριμνας έως και 1,5 έτος, μόνο που καταβάλλεται με το ελάχιστο ποσό απευθείας στο τμήμα κοινωνικής προστασίας στον τόπο διαμονής - την κοινωνική ασφάλιση της πατρίδας σας. Η διαδικασία πληρωμής είναι η ίδια για όλη τη Ρωσία.

Ο κατάλογος των εγγράφων για την αίτηση για επίδομα παιδικής μέριμνας έως 1,5 έτους για ανέργους είναι περίπου ο ίδιος με τους εργαζόμενους πολίτες, συν ένα επικυρωμένο αντίγραφο ΤΕΤΡΑΔΙΟ ΕΡΓΑΣΙΩΝ, εάν υπάρχει, ή ένδειξη στην αίτηση για παροχές ότι η εργασιακή δραστηριότητα δεν πραγματοποιήθηκε. Σε κάθε περίπτωση, είναι καλύτερο να διευκρινιστεί ο κατάλογος των εγγράφων με την αρχή κοινωνικής ασφάλισης, η οποία θα ασχοληθεί με την εγγραφή και την πληρωμή των παροχών.

Από πού προέρχεται ή ποιος πρέπει να πληρώσει αυτό το επίδομα

Το επίδομα για το δεύτερο παιδί, καθώς και για το πρώτο, που καταβάλλεται από τον εργοδότη ή τις αρχές κοινωνικής ασφάλισης κάθε μήνα έως ότου το παιδί γίνει ενάμιση έτους, προέρχεται από το FSS. Δηλαδή με τίμια πληρωμένη φορολογικές εισφορές. Έτσι, καθίσταται σαφές ότι ο εργοδότης ή η κοινωνική ασφάλιση είναι μεσάζοντες στην καταβολή των οφειλόμενων χρημάτων και δεν έχουν καμία ζημία στον εαυτό τους. Το ποσό, που είναι το μηνιαίο επίδομα για το δεύτερο παιδί, αποζημιώνεται στον εργοδότη με ισόποση μείωση των εισφορών στο Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων. Εάν το λογιστήριό σας έχει ερωτήσεις και έχετε αμφιβολίες, μπορείτε πάντα να επικοινωνήσετε με την υπηρεσία FSS μέσω της επίσημης ιστοσελίδας, όπου θα σας ενημερώσουν λεπτομερώς για τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις καθενός από τα μέρη.

Όροι καταβολής μηνιαίου επιδόματος

Μπορείτε να υποβάλετε αίτηση για επιδόματα σε οποιαδήποτε απολύτως ώρα υποδοχής, από τη στιγμή της άδειας για τη φροντίδα ενός δεύτερου παιδιού έως ενάμιση έτους, έως τα γενέθλια του μωρού δύο ετών. Εν μετρητά, αρχής γενομένης από το 2014, θα καταβάλλεται όχι για τον μήνα που προηγείται της αίτησης, αλλά για όλη την περίοδο κατά την οποία επρόκειτο να καταβληθεί το επίδομα για το δεύτερο παιδί.

Εάν το επίδομα καταβάλλεται από τον άμεσο εργοδότη σας, θα καταβληθεί την ημέρα που θα λάβετε τον κανονικό μισθό σας. Το FSS ή η Κοινωνική Ασφάλιση αποστέλλουν παροχές ταχυδρομικώς ή εμβάσματα σε εσάς κάρτα τράπεζας. Ωστόσο, το επίδομα για τη φροντίδα ενός δεύτερου παιδιού έως ενάμιση ετών καταβάλλεται αρκετά γρήγορα - το αργότερο εντός 10 ημερών από την ημερομηνία υποβολής του πλήρους συνόλου των απαραίτητων εγγράφων.

Η γέννηση ενός δεύτερου παιδιού στη Ρωσία συνδέεται κυρίως με την απόκτηση κεφαλαίου μητρότητας. Αλλά μπορείτε να λάβετε άλλα κοινωνικά οφέλη. Ποια οφέλη το 2019 βασίζονται σε ένα δεύτερο παιδί;

Αγαπητοι αναγνωστες! Το άρθρο μιλά για τυπικούς τρόπους επίλυσης νομικών ζητημάτων, αλλά κάθε περίπτωση είναι ατομική. Αν θέλετε να μάθετε πώς λύστε ακριβώς το πρόβλημά σας- επικοινωνήστε με έναν σύμβουλο:

ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΚΑΙ ΚΛΗΣΕΙΣ ΓΙΝΟΝΤΑΙ ΔΕΚΤΕΣ 24/7 και 7 ημέρες την εβδομάδα.

Είναι γρήγορο και ΔΩΡΕΑΝ!

Για το 2019, η λίστα με τις πληρωμές για τη γέννηση ενός δεύτερου παιδιού δεν έχει αλλάξει. Παρά την κρίση στην οικονομία, το κράτος παρέτεινε το πρόγραμμα μητρικού κεφαλαίου.

Επιπλέον, ορισμένες παροχές καταβάλλονται με βάση ορισμένα κριτήρια. Τι είδους επίδομα φροντίδας δεύτερου παιδιού μπορώ να πάρω το 2019;

Βασικές στιγμές

Η οικονομική στήριξη των νέων οικογενειών είναι μία από τις προτεραιότητες κοινωνική πολιτική RF.

Ποιος δικαιούται πληρωμές

Η μητέρα έχει προτεραιότητα στη λήψη επιδομάτων τέκνου. Εάν η μητέρα χάσει το δικαίωμα εγγραφής ή, λόγω διαφόρων συνθηκών, δεν μπορεί να λάβει επιδόματα, ο πατέρας έχει τη δυνατότητα να λάβει πληρωμές.

Σύμφωνα με το νόμο, ο πατέρας μπορεί να λάβει όλα τα επιδόματα τέκνων, εκτός από το επίδομα τέκνου. Βασική προϋπόθεση είναι η συμβίωση και η μη καταβολή πληρωμών από τη μητέρα.

Ο θετός γονέας του παιδιού δικαιούται επίσης να υποβάλει αίτηση για κοινωνικές επιδοτήσεις. πρέπει να διενεργηθεί νόμιμα και να επιβεβαιωθεί με δικαστική απόφαση.

Στο νόμιμο κηδεμόνα παρέχονται ξεχωριστοί τύποι πληρωμών. Αλλά αυτό μπορεί να απαιτεί άδεια από τις αρχές και.

Άλλα άτομα δεν μπορούν να διεκδικήσουν επιδόματα τέκνων. Η μόνη εξαίρεση είναι το κεφάλαιο μητρότητας, το οποίο δικαιούνται να λάβουν τα ίδια τα παιδιά εάν οι γονείς τους δεν ασκήσουν το δικαίωμα λήψης του.

Ρυθμιστικός κανονισμός

Η διαδικασία και τα είδη των παροχών για παιδιά ρυθμίζονται από τον ομοσπονδιακό νόμο αριθ. 81 της 19ης Μαΐου 1995 «Περί κρατικών ενισχύσεων σε πολίτες με παιδιά».

Ακολουθεί μια πλήρης λίστα με τις πληρωμές που οφείλονται κατά τη γέννηση ενός παιδιού. Όσον αφορά το μητρικό κεφάλαιο, ο σκοπός του ρυθμίζεται.

Ξεχωριστές αποχρώσεις της πληρωμής του οικογενειακού κεφαλαίου καθορίζονται από πρόσθετα Διατάγματα της Κυβέρνησης της Ρωσικής Ομοσπονδίας και διαταγές των σχετικών υπηρεσιών.

Οι περιφερειακές πληρωμές για παιδιά ρυθμίζονται από τους νόμους των θεμάτων της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Οι τοπικές αρχές καθορίζουν ανεξάρτητα τις συνθήκες και τη σειρά του κοινωνικού, με βάση τις δυνατότητες του προϋπολογισμού και τις ανάγκες του πληθυσμού.

Η πηγή των ομοσπονδιακών πληρωμών είναι ο κρατικός προϋπολογισμός, οι περιφερειακές πληρωμές επιδοτούνται από τους τοπικούς προϋπολογισμούς.

Για να υποβάλετε αίτηση για το επίδομα, είναι απαραίτητο να προετοιμάσετε ένα συγκεκριμένο πακέτο εγγράφων και να το υποβάλετε εγκαίρως στον εξουσιοδοτημένο φορέα. Η παροχή παροχών εξαρτάται από την απόφαση των αρμόδιων δομών.

Λίστα απαιτούμενων εγγράφων

Για να υποβάλετε αίτηση για οποιοδήποτε είδος επιδόματος, θα χρειαστείτε ένα τυπικό πακέτο εγγράφων:

• το διαβατήριο του αιτούντος που επιβεβαιώνει την ταυτότητα, την υπηκοότητα και την εγγραφή, εάν είναι απαραίτητο·
• πιστοποιητικό μη λήψης παροχών από τον δεύτερο γονέα·
• στοιχεία λογαριασμού για μεταφορά, εάν τα χρήματα εκδίδονται απευθείας στα χέρια.

Ανάλογα με τον τύπο της επιχορήγησης, ενδέχεται να απαιτούνται πρόσθετα έγγραφα:

• πιστοποιητικά γέννησης όλων των παιδιών·
• επιβεβαίωση της διαμονής στην περιοχή για ορισμένο χρονικό διάστημα ·
• πιστοποιητικό από τον τόπο εργασίας.

Εάν δεν είναι η μητέρα του παιδιού που υποβάλλει αίτηση για το επίδομα, θα πρέπει να επιβεβαιώσετε την επιλεξιμότητα της αίτησης υποβάλλοντας τα απαραίτητα έγγραφα.

Τι πληρωμές μπορείτε να περιμένετε

Το πρώτο πράγμα που μπορεί να λάβει μια γυναίκα για ένα παιδί είναι ένα επίδομα για πρόωρη εγγραφή σε γιατρό. Η πληρωμή οφείλεται σε εργαζόμενες γυναίκες που ξεκίνησαν ιατρική επίβλεψη πριν από τη 12η εβδομάδα κύησης.

Η επόμενη πληρωμή είναι το επίδομα μητρότητας. Αυτού του είδους η επιδότηση αφορά μόνο γυναίκες ασφαλισμένες στο FSS, δηλαδή εργαζόμενες.

Η πληρωμή περιλαμβάνει αποζημίωση για αναπηρία κατά την περίοδο της άδειας μητρότητας. Οι γυναίκες που είναι άνεργες και δεν είναι οικειοθελώς ασφαλισμένες δεν δικαιούνται επιδόματα BI.

Μετά τη γέννηση του μωρού καταβάλλεται εφάπαξ επίδομα. Η σειρά γέννησης των παιδιών δεν λαμβάνεται υπόψη. Η πληρωμή οφείλεται για οποιοδήποτε παιδί.

Δεν έχει σημασία αν έχεις δουλειά ή κοινωνική ασφάλιση. Με τη λήξη της άδειας μητρότητας χορηγείται επίδομα φροντίδας παιδιού έως 1,5 έτος.

Αυτό είναι επίσης ένα κοινωνικό μέτρο στήριξης που παρέχεται σε όλες τις γυναίκες. Ωστόσο, οι εργαζόμενες γυναίκες μπορούν να διεκδικήσουν την πληρωμή μόνο όταν βρίσκονται σε διακοπές, καθώς το επίδομα δεν καταβάλλεται κατά την παραλαβή.

Οι άνεργες γυναίκες δεν μπορούν να λαμβάνουν επίδομα φροντίδας και επίδομα εισοδήματος ταυτόχρονα. Ο νόμος επιτρέπει σε μια γυναίκα να παρατείνει τη γονική άδεια μέχρι τα τρίτα γενέθλια του μωρού.

Ταυτόχρονα, ένα συγκεκριμένο ποσό καταβάλλεται μηνιαίως, αλλά είναι πολύ μικρό και δεν μπορεί να είναι εναλλακτική του μισθού.

Όσον αφορά το κεφάλαιο μητρότητας, μπορείτε ανά πάσα στιγμή να υποβάλετε αίτηση για ομοσπονδιακή πληρωμή κατά τη γέννηση ενός δεύτερου παιδιού.

Ωστόσο, οι περιφερειακοί αντίστοιχοι μπορεί να προβλέπουν περιορισμένη περίοδο υποβολής αίτησης, μετά την οποία χάνεται το δικαίωμα βοήθειας.

εφάπαξ

Οι εφάπαξ τύποι πληρωμών για δεύτερο παιδί περιλαμβάνουν επιδοτήσεις που καταβάλλονται μόνο μία φορά.

Ειδικότερα, πρόκειται για:

• Εγχειρίδιο B&D.
• εφάπαξ πληρωμή για τη γέννηση·
• μητρικό κεφάλαιο.

Το επίδομα για την εγκυμοσύνη και τον τοκετό παρέχεται βάσει παρουσίασης που εκδίδεται από επιβλέποντα γυναικολόγο.

Εργαζόμενες μαμάδες υπηρετούν αναρρωτική άδειαμαζί με αντίστοιχη δήλωση στον εργοδότη. Στο FSS απευθύνονται ασφαλισμένες, αλλά άνεργες γυναίκες.

Για να υποβάλετε αίτηση για εφάπαξ πληρωμή, θα πρέπει να επικοινωνήσετε με τις αρχές κοινωνικής ασφάλισης στον τόπο διαμονής.

Η βάση για την εκχώρηση παροχών είναι η επιβεβαίωση του γεγονότος της γέννησης παιδιού και η μη λήψη πληρωμής σε διαφορετική διεύθυνση ή από τον δεύτερο γονέα.

Ο σκοπός του κεφαλαίου μητρότητας είναι ευθύνη του Ταμείου Συντάξεων. Ο αιτών πρέπει να υποβάλει έγγραφα που να επιβεβαιώνουν τη γέννηση δεύτερου παιδιού μετά την έναρξη του προγράμματος και το δικαίωμα υποβολής αίτησης.

Αξιοσημείωτο είναι ότι παρέχεται κεφάλαιο για την οικογένεια. Μπορείτε να το ξοδέψετε μόνο για συγκεκριμένους σκοπούς - βελτίωση των συνθηκών διαβίωσης, διαμόρφωση μητέρων, εκπαίδευση παιδιών, προσαρμογή ενός παιδιού με ειδικές ανάγκες.

Το περιφερειακό materkapital εκχωρείται και πληρώνεται από την OSZN. Πάπυρος απαραίτητα έγγραφακαλό είναι να διευκρινιστεί εκ των προτέρων, καθώς η διαδικασία επιδότησης ενδέχεται να προβλέπει πρόσθετους όρους.

Μηνιαίο

Ένα τέτοιο επίδομα οφείλεται σε όλες τις εργαζόμενες γυναίκες που βρίσκονται σε άδεια μητρότητας.

Οι φοιτητές πλήρους φοίτησης και οι άνεργες γυναίκες που δεν λαμβάνουν επιδόματα δικαιούνται επίσης να υποβάλουν αίτηση για υποστήριξη.

Το επίδομα φροντίδας καταβάλλεται στον τόπο εργασίας ή στις αρχές κοινωνικής ασφάλισης. Εκτός από τη μητέρα, ο πραγματικός φροντιστής μπορεί να υποβάλει αίτηση για την πληρωμή εάν η μητέρα έχει χάσει το δικαίωμα ή δεν μπορεί να υποβάλει αίτηση μόνη της.

Σε ορισμένες περιοχές, ενδέχεται να υπάρχουν πρόσθετες μηνιαίες πληρωμές για το δεύτερο παιδί.

Αλλά, κατά κανόνα, αυτοί διορίζονται λαμβάνοντας υπόψη την ανάγκη. Ορισμένα μέτρα στήριξης δεν είναι οικονομική βοήθεια, αλλά κοινωνικές παροχές.

Πόσο είναι οι πληρωμές (ποσό)

Τα επιδόματα τέκνων μπορούν να παρέχονται σε σταθερό ποσό ή να υπολογίζονται βάσει ορισμένων παραμέτρων. Έτσι εφάπαξγια το κεφάλαιο μητρότητας.

Το 2019, καταβάλλονται 453.026 ρούβλια για το δεύτερο/επόμενο παιδί. Η αξία του MC θα παραμείνει αμετάβλητη μέχρι το 2020.

Αλλά εάν η ηλικία μιας γυναίκας που γέννησε ένα δεύτερο παιδί δεν υπερβαίνει τα 35 χρόνια, μπορείτε να λάβετε επίδομα ύψους 250.000 ρούβλια.

Το ποσό των περιφερειακών materkapitals ποικίλλει ανάλογα με το θέμα της Ρωσικής Ομοσπονδίας. Επιπλέον, θα πρέπει να ληφθεί υπόψη ότι στις περισσότερες περιπτώσεις εκδίδεται περιφερειακό MC για τρίτο παιδί.

Ορισμένες περιφέρειες εφαρμόζουν αύξηση του ομοσπονδιακού κεφαλαίου σε βάρος του τοπικού προϋπολογισμού. Για παράδειγμα, σε Περιοχή Καλούγκακαταβάλλονται επιπλέον 2.200 ρούβλια.

Τα είδη των περιφερειακών πληρωμών διαφέρουν ως προς τα ποσά και τους όρους παροχής. Για παράδειγμα, στη Μόσχα, καταβάλλεται ποσό 7 για τη γέννηση ενός δεύτερου παιδιού, εάν η ηλικία των γονέων δεν υπερβαίνει τα 30 έτη.

Το ποσό του επιδόματος για πρόωρη εγγραφή είναι σταθερό - 613,14 ρούβλια. Όμως το επίδομα γέννησης εξαρτάται από τη διάρκεια των διακοπών και το γεγονός της απασχόλησης.

Οι εργαζόμενες μητέρες λαμβάνουν επίδομα ίσο με το 100% των μέσων αποδοχών. Οι γυναίκες που θα ασφαλιστούν οικειοθελώς και θα απολυθούν λόγω εκκαθάρισης θα λάβουν ποσό που υπολογίζεται με βάση τον κατώτατο μισθό.

Το ύψος του μηνιαίου επιδόματος φροντίδας έως και ενάμιση έτους για τις εργαζόμενες γυναίκες ανέρχεται στο 40% του μέσου μισθού.

Για μητέρες με μισθό που δεν υπερβαίνει τον κατώτατο μισθό, το ελάχιστο επίδομα θα είναι 6.131,37 ρούβλια. Το επίδομα για έως και τρία χρόνια είναι ίσο με μόνο 50 ρούβλια. Αλλά σε ορισμένα θέματα της Ρωσικής Ομοσπονδίας παρέχονται πρόσθετες πληρωμές.

ΣΕ Περιφέρεια Κουρσκγια ένα δεύτερο μωρό ηλικίας κάτω των τριών ετών, καταβάλλονται 2.000 ρούβλια μηνιαίως.

Το εφάπαξ επίδομα εγκυμοσύνης και τοκετού καταβάλλεται σε όλους ισόποσα. Το ποσό είναι 16.350,33 ρούβλια.

Ποιες μπορούν να υπολογιστούν

Για τον υπολογισμό της άδειας μητρότητας, μια εργαζόμενη μητέρα θα πρέπει να καθορίσει τις μέσες ημερήσιες αποδοχές της. Για να γίνει αυτό, το ποσό του μισθού για δύο χρόνια, μαζί με όλα και τα επιδόματα, διαιρείται με συνολικός αριθμόςημέρες στην καθορισμένη περίοδο.

Το ποσό που λαμβάνεται ανά ημέρα πολλαπλασιάζεται με την ποσότητα. Η διάρκεια της άδειας BiR είναι 140 ημέρες για μια φυσιολογική εγκυμοσύνη.

Στο πολύδυμη εγκυμοσύνηή δύσκολος τοκετός, η περίοδος αυξάνεται. Ο ακριβής αριθμός των ημερών αναφέρεται στο .

Βίντεο: επιδόματα παιδιού για δεύτερο παιδί

Σπουδαίος! Μια εργαζόμενη μητέρα δεν απαιτείται να εκμεταλλευτεί πλήρως την άδεια μητρότητας και μπορεί να επιστρέψει νωρίς στην εργασία της.

Αλλά πληρώνονται μόνο οι πραγματικές ημέρες διακοπών. Επιπλέον, η πληρωμή πρέπει να υποβληθεί το αργότερο έξι μήνες μετά το τέλος των διακοπών.

Για τις γυναίκες που ασφαλίζονται οικειοθελώς ή απολύονται το πολύ ένα χρόνο πριν από την υποβολή αίτησης, ο υπολογισμός γίνεται με τον ίδιο τρόπο. Αλλά για να προσδιοριστεί το μέσο ημερήσιο ποσό, λαμβάνεται ο κατώτατος μισθός, ο οποίος είναι ίσος με 7.800 ρούβλια το 2019.

Αναδυόμενες αποχρώσεις

Με την παροχή ομοσπονδιακών πληρωμών για ένα δεύτερο παιδί, όλα ορίζονται σαφώς στο νόμο. Ενδέχεται να προκύψουν αποχρώσεις κατά την επιδότηση από τοπικούς προϋπολογισμούς.

Βασικά, για να λαμβάνετε περιφερειακές πληρωμές, είναι απαραίτητο όχι μόνο να έχετε ρωσική υπηκοότητα, αλλά και να έχετε επίσημη εγγραφήστην επικράτεια της περιοχής.

Επιπλέον, ένα τέτοιο κριτήριο ως ανάγκη μπορεί να έχει αξία. Δηλαδή, το μέσο κατά κεφαλήν εισόδημα ανά μέλος της οικογένειας θα πρέπει να είναι μικρότερο από αυτό που λειτουργεί σε μια συγκεκριμένη περιοχή.

Για παράδειγμα, ένας μόνος γονέας μπορεί να υποβάλει αίτηση για παροχές. Αλλά όταν οι γονείς είναι επίσημα εγγεγραμμένοι και ζουν χωριστά, δεν αναγνωρίζονται ως άποροι εάν το συνολικό εισόδημα αναγνωρίζεται ως πάνω από το PM.

Επίσης, στους φτωχούς δεν περιλαμβάνονται οικογένειες στις οποίες ένας από τους γονείς δεν θέλει να εργαστεί ή κάνει κατάχρηση αλκοόλ.

Για οικογένειες χαμηλού εισοδήματος

Σύμφωνα με τον ομοσπονδιακό νόμο αριθ. 81, ένα μηνιαίο επίδομα με βάση το κριτήριο της ανάγκης μπορεί να ληφθεί για ένα παιδί κάτω των 16 ή 18 ετών. Ωστόσο, το ποσό της πληρωμής διαφέρει ανά περιοχή.

Έτσι μέσα Περιοχή Αστραχάντο ποσό της πληρωμής είναι 345 ρούβλια και ένα παρόμοιο επίδομα παιδιού για ανύπαντρες μητέρες είναι 690 ρούβλια.

Στη Μόσχα, ένα παιδί κάτω των τριών ετών πληρώνεται 2.500 ρούβλια και από τρία έως δεκαοκτώ - 1.500 ρούβλια.

Επιπλέον, στις οικογένειες χαμηλού εισοδήματος μπορούν να παρέχονται διάφορες κοινωνικές παροχές - δωρεάν μετακίνηση προς δημόσια συγκοινωνία, επιστροφή μέρους των εξόδων στέγασης και κοινόχρηστων υπηρεσιών, δωρεάν σίτιση σε παιδικά Εκπαιδευτικά ιδρύματακαι δωρεάν φάρμακα. Ο ακριβής κατάλογος των παροχών θα πρέπει να βρίσκεται στο OSZN στον τόπο διαμονής.

Στην Αγία Πετρούπολη

Τα ομοσπονδιακά επιδόματα τέκνων στην Αγία Πετρούπολη καταβάλλονται με τον κανονικό συντελεστή, καθώς εδώ δεν εφαρμόζονται πολλαπλασιαστικοί συντελεστές.

Ιδιαίτερη προσοχή αξίζει μόνο εφάπαξ αποζημίωση κατά τη γέννηση ενός παιδιού.

Το ποσό της πληρωμής αναπροσαρμόζεται ετησίως την 1η Ιανουαρίου πολλαπλασιάζοντας με έναν συντελεστή που καθορίζεται από την κυβέρνηση της Αγίας Πετρούπολης.

Η αξία δεν μπορεί να είναι μικρότερη από τον δείκτη αύξησης των τιμών καταναλωτή που χρησιμοποιήθηκε για τη διαμόρφωση του προϋπολογισμού της Αγίας Πετρούπολης για το αντίστοιχο οικονομικό έτος

Το ποσό του εφάπαξ για το 2019 είναι:

Κατά τον καθορισμό του αριθμού των παιδιών, λαμβάνονται υπόψη όλα τα παιδιά της οικογένειας, συμπεριλαμβανομένων των υιοθετημένων παιδιών, των θετών παιδιών και των θετών θυγατέρων.

Επιπλέον, στην Αγία Πετρούπολη υπάρχουν οι λεγόμενες πληρωμές του κυβερνήτη που παρέχονται από τον τοπικό προϋπολογισμό. Τέτοιες παροχές παρέχονται με πίστωση στην παιδική κάρτα.

Δεν μπορείτε να εξαργυρώσετε την κάρτα, αλλά μπορείτε να τη χρησιμοποιήσετε για να αγοράσετε παιδικά είδη και τρόφιμα σε εξειδικευμένα καταστήματα.

Παρεμπιπτόντως, τόσο το εφάπαξ επίδομα όσο και οι μηνιαίες πληρωμές ανά παιδί σε οικογένειες χαμηλού εισοδήματος μεταφέρονται στην κάρτα στην Αγία Πετρούπολη.

Οι πληρωμές μητρότητας για ένα δεύτερο παιδί είναι ένα είδος κρατικής υποστήριξης που μπορεί να βασιστεί κάθε εργαζόμενη γυναίκα (υποδηλώνεται η επίσημη απασχόληση). Το επίδομα υπολογίζεται με βάση το μέσο ημερομίσθιο διαιρεμένο με τον αριθμό των ημερών άδειας μητρότητας.

Εάν η μητέρα έχει εργαστεί για λιγότερο από 6 μήνες, λαμβάνεται ως βάση ο κατώτατος μισθός που έχει καθοριστεί σε κρατικό επίπεδο.

Πληρωμές μητρότητας

Όταν εμφανίζεται ένα δεύτερο παιδί στην οικογένεια, η μητέρα μπορεί να υπολογίζει σε παρόμοια οφέλη που έλαβε για τη φροντίδα του πρώτου της παιδιού.

Συγκεκριμένα:

1. εφάπαξ πληρωμή κατά την εγγραφή στο ιατρικό ίδρυμα- 613 ρούβλια
2. επίδομα μητρότητας που καταβάλλεται στον τόπο εργασίας:
   • 34.520 RUB - ελάχιστο όριο
   • 248.164 RUB - μέγιστο όριο
3. εφάπαξ πληρωμή από την κοινωνική ασφάλιση με την ευκαιρία της γέννησης ενός παιδιού - 16.350 ρούβλια.
4. Επίδομα παιδικής μέριμνας έως 1,5 έτους:
   • 40% του μισθού.
   • 5.817 ρούβλια με ελάχιστο επίπεδο εισοδήματος.

Σπουδαίος! Επιπλέον, η εμφάνιση ενός δεύτερου παιδιού πριν από το τέλος Δεκεμβρίου 2018 δίνει το δικαίωμα λήψης κεφαλαίου μητρότητας, το ποσό του οποίου είναι 453.026 ρούβλια.

Αυτά τα κεφάλαια μεταφέρονται και δαπανώνται χωρίς μετρητά για συγκεκριμένους σκοπούς.

Δεύτερη εγκυμοσύνη σε άδεια μητρότητας

Εάν το δεύτερο μωρό γεννήθηκε κατά τη διάρκεια ατελούς άδειας μητρότητας, η μητέρα δικαιούται να λάβει τα επιδόματα του δικαιώματος και τις εφάπαξ καταβολές. Σε αυτή την περίπτωση, είναι απαραίτητο να συντάξετε μια αίτηση για τη στήριξη των μεταφορών.

Σε αυτήν την περίπτωση, κατά την κρίση της μητέρας, παραμένει μία από τις δύο πιθανές επιλογές:

1. Εξοικονομήστε επίδομα παιδικής μέριμνας.
2. Κανονίστε τις πληρωμές για τη δεύτερη εγκυμοσύνη και τον τοκετό.

Σε κάθε περίπτωση η πρώτη άδεια μητρότητας διακόπτεται αυτόματα και παρέχεται νέα. Όταν λήξει το διάταγμα, θα αθροίζονται και θα μεταφέρονται παροχές για τη φροντίδα του πρώτου και του δεύτερου παιδιού εντός των ορίων των καταβολών που ορίζει ο νόμος.

Εάν η άδεια μητρότητας έληξε πριν από τη δεύτερη εγκυμοσύνη, η μητέρα καταβάλλει πληρωμές, όπως στην περίπτωση της φροντίδας του πρώτου της παιδιού.

Συμβουλή! Για να εξοικονομήσετε το ποσό που μεταφέρεται κάθε μήνα για τη φροντίδα του πρώτου παιδιού, μπορείτε να το κάνετε αυτό: η μητέρα φροντίζει το νεογέννητο, το πρώτο παιδί παραμένει στη φροντίδα οποιουδήποτε μέλους της οικογένειας που μπορεί να λάβει άδεια μητρότητας.

Κανόνες υπολογισμού

Το ποσό του επιδόματος υπολογίζεται σύμφωνα με έναν συγκεκριμένο τύπο.

Σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία, η περίοδος της άδειας μητρότητας δεν μπορεί να υπερβαίνει τις 140 ημέρες: χωρίζεται σε ίσα χρονικά διαστήματα των 70 ημερών πριν και μετά τον τοκετό.

Ως περίοδοι τακτοποίησης θεωρούνται 730 ημέρες προϋπηρεσίας, με εξαίρεση τις αναρρωτικές άδειες και τις διακοπές. Αντίστοιχα, θα ληφθεί ως βάση η λήψη παροχών το 2017, το 2015 και το 2016.

Είναι σημαντικό να καταλάβουμε ότι στους υπολογισμούς υπάρχει ένα ορισμένο όριο στο ποσό του μέγιστου επιτρεπόμενου επιπέδου εισοδήματος. Για την καθορισμένη περίοδο χρέωσης, τα ακόλουθα ποσά είναι σχετικά:

• 2015 - 670 χιλιάδες ρούβλια.
• 2016 - 718 χιλιάδες ρούβλια

Εάν η εργασιακή εμπειρία μιας γυναίκας είναι μικρότερη από 6 μήνες, λαμβάνεται ως βάση ο κατώτατος μισθός. Σήμερα, είναι 7.800 ρούβλια.

Κατά συνέπεια, αυτό το ποσό πρέπει να διαιρεθεί με το 30 και να πολλαπλασιαστεί με το 140. Ως αποτέλεσμα, οι πληρωμές μητρότητας θα ανέλθουν σε 36.400 ρούβλια.

Χρειάζεστε για το θέμα; και οι δικηγόροι μας θα επικοινωνήσουν μαζί σας σύντομα.

Το ποσό των πληρωμών ανάλογα με την πολυπλοκότητα του τοκετού

Είναι σημαντικό να καταλάβουμε ότι όχι πάντα, η εγκυμοσύνη προχωρά κανονικά. Στο πιθανές επιπλοκές, για τις γυναίκες παρατείνονται οι όροι της άδειας μητρότητας, αλλάζει ανάλογα το ύψος της αποζημίωσης.

Μοιάζει με αυτό:

1. Εγκυμοσύνη singleton με απλή παράδοση - 140 ημέρες.
2. Εγκυμοσύνη singleton με δύσκολο τοκετό - 156 ημέρες.
3. Πολύδυμη κύηση - 194 ημέρες.

Η γυναίκα πήγε σε άδεια μητρότητας, έχοντας επεξεργαστεί την περίοδο χρέωσης με κανονικό μισθό 15.000 ρούβλια. Ο τοκετός πέρασε με επιπλοκές.

Στην περίπτωση αυτή, το ποσό της μητρότητας θα υπολογιστεί σύμφωνα με την ακόλουθη αρχή:

360.000 (εισόδημα για δύο χρόνια) / 731 (ημερήσιες αποδοχές για την περίοδο χρέωσης) * 156 (ημέρες διακοπών) \u003d 76.826 ρούβλια.

Σπουδαίος! Ο εργοδότης υποχρεούται να καταβάλει ολόκληρο το ποσό εντός 10 εργάσιμων ημερών από την ημερομηνία υποβολής της αίτησης στο λογιστήριο της επιχείρησης.

Χαρακτηριστικά πληρωμής

Οι πληρωμές μητρότητας για ένα δεύτερο παιδί έχουν έναν αριθμό ενδιαφέροντα χαρακτηριστικάπου πρέπει να ληφθούν υπόψη.

Για παράδειγμα:

1. Οι πληρωμές είναι δυνατές μόνο εάν έχετε ρωσική υπηκοότητα.
2. Υποχρεωτική επίσημη απασχόληση.
3. Πριν από το διάταγμα, μπορείτε να πάρετε τις κύριες διακοπές επί πληρωμή.
4. Ο εργοδότης δεν μπορεί να απολύσει έναν εργαζόμενο που φροντίζει ένα μωρό 1,5 χρόνο.

Επιπλέον, το ύψος των παροχών για στρατιωτικό προσωπικό, πυροσβέστες, εργαζόμενους επιβολή του νόμουκαι της Ομοσπονδιακής Σωφρονιστικής Υπηρεσίας, είναι το 100% του ποσού των μισθών.

Πίνακας πληρωμών μητρότητας

Τα ελάχιστα και μέγιστα οφέλη, λαμβάνοντας υπόψη την τιμαριθμική αναπροσαρμογή, έμοιαζαν έτσι.

Τα ποσά δίνονται σε ρούβλια και στρογγυλοποιούνται σε ακέραιες τιμές.

Αγαπητοι αναγνωστες!

Περιγράφουμε τυπικούς τρόπους επίλυσης νομικών ζητημάτων, αλλά κάθε περίπτωση είναι μοναδική και απαιτεί ατομική νομική βοήθεια.

Για την άμεση επίλυση του προβλήματός σας, συνιστούμε να επικοινωνήσετε ειδικευμένους δικηγόρους του ιστότοπού μας.

Σε ισχύ από 1 Ιανουαρίου 2018 ο ομοσπονδιακός νόμοςμε ημερομηνία 28 Δεκεμβρίου 2017 Αρ. 418-FZ «Σχετικά με τις μηνιαίες πληρωμές σε οικογένειες με παιδιά», το οποίο προβλέπει πληρωμές για το πρώτο και το δεύτερο παιδί στην οικογένεια. Αυτές οι πληρωμές έχουν ήδη λάβει την ανεπίσημη ονομασία «επιδόματα Πούτιν», από τότε που ο Ρώσος πρόεδρος Βλαντιμίρ Πούτιν ανακοίνωσε την εισαγωγή τους το 2018. Ποιοι δικαιούνται νέα μηνιαία επιδόματα τέκνων; Πού και ποια έγγραφα να υποβάλουν; Θα υποχρεωθούν οι εργοδότες να πληρώσουν νέα επιδόματα τέκνων; Λαμβάνονται υπόψη τα οικογενειακά εισοδήματα όταν αποφασίζεται ο ορισμός νέων πληρωμών για το πρώτο και το δεύτερο παιδί; Ας το καταλάβουμε.

Συνήθη επιδόματα τέκνων το 2018

Υπάρχουν τα λεγόμενα βασικά «παιδικά» οφέλη που σχετίζονται με τη γέννηση ενός παιδιού. Από την 1η Φεβρουαρίου 2018 θα αναπροσαρμόζονται με συντελεστή 1.025 Κυβερνητικό Διάταγμα Ρωσική Ομοσπονδίαμε ημερομηνία 26 Ιανουαρίου 2018 αριθμ. 74 «Περί έγκρισης ποσού αναπροσαρμογής πληρωμών, παροχών και αποζημιώσεων εντός του 2018»). Ακολουθεί πίνακας με το ύψος των επιδομάτων τέκνων από την 1η Φεβρουαρίου 2018.

Οι αναφερόμενοι τύποι επιδομάτων τέκνων χρηματοδοτούνται από το FSS. Ωστόσο, οι εργαζόμενοι μπορούν να υποβάλουν αίτηση στους εργοδότες τους για το διορισμό τους.

Δύο νέες πληρωμές για παιδιά από το 2018

Στις 28 Νοεμβρίου 2017, ο Β. Πούτιν, σε συνεδρίαση του Συντονιστικού Συμβουλίου για την εφαρμογή της Εθνικής Στρατηγικής Δράσης για τα Παιδιά, πρότεινε την καθιέρωση εντελώς νέων μηνιαίων πληρωμών στις νέες οικογένειες από το 2018. Για τους σκοπούς αυτούς, εγκρίθηκε ο ομοσπονδιακός νόμος "Σχετικά με τις μηνιαίες πληρωμές σε οικογένειες με παιδιά", ο οποίος προβλέπει δύο νέες πληρωμές "παιδιών": για το πρώτο και το δεύτερο παιδί.

Έτσι, κατά τη γέννηση του πρώτου παιδιού, η πληρωμή θα χρηματοδοτηθεί από τον κρατικό προϋπολογισμό. Και για το δεύτερο παιδί, μπορείτε να λάβετε μηνιαίες πληρωμές από το δικό σας κεφάλαιο μητρότητας. Οι πληρωμές θα είναι δυνατές μέχρι το παιδί να συμπληρώσει το ενάμιση (1,5) έτος.

Το θεμελιώδες ερώτημα ήταν αν θα επεκταθεί το κεφάλαιο μητρότητας μετά το 2018; Ο Βλαντιμίρ Πούτιν απάντησε σε αυτήν την ερώτηση τον Νοέμβριο του 2017 - το κεφάλαιο μητρότητας θα παραταθεί έως τις 31 Δεκεμβρίου 2021.

Το 2018 το ύψος του μητρικού (οικογενειακού) κεφαλαίου θα παραμείνει στα ίδια επίπεδα και θα ανέλθει σε 453.026,0 RUB. Από το 2018, ορισμένες οικογένειες θα μπορούν να λαμβάνουν χρήματα από το κεφάλαιο μητρότητας με τη μορφή μηνιαίων πληρωμών για ένα δεύτερο παιδί. Και το κεφάλαιο μητρότητας, αντίστοιχα, θα μειωθεί.

Το ποσό των νέων πληρωμών για τα παιδιά

Το ποσό της μηνιαίας πληρωμής θα είναι ίσο με το ελάχιστο όριο διαβίωσης για παιδιά, που καθορίζεται στο θέμα της Ρωσικής Ομοσπονδίας για το δεύτερο τρίμηνο του έτους που προηγείται του έτους υποβολής αίτησης για την ανάθεση πληρωμών. Έτσι, εάν υποβάλετε αίτηση για παροχές το 2018, τότε το ποσό της μηνιαίας πληρωμής θα είναι ίσο με το ελάχιστο όριο διαβίωσης για το 2ο τρίμηνο του 2017 σε ένα συγκεκριμένο θέμα της Ρωσικής Ομοσπονδίας.

Η μέση πανρωσική μηνιαία πληρωμή για το πρώτο και το δεύτερο παιδί θα είναι:

Το 2018	10 523 ρούβλια
Το 2019	10 836 ρούβλια
Το 2020	11.143 $

Ωστόσο, επαναλαμβάνουμε ότι το ακριβές ποσό της πληρωμής εξαρτάται από τη συγκεκριμένη περιοχή και μπορεί να διαφέρει από τις μέσες τιμές όλων των ρωσικών. Ακολουθεί πίνακας με τα ακριβή ποσά της μηνιαίας πληρωμής για το πρώτο και το δεύτερο παιδί το 2018, κατανεμημένα ανά περιοχή.

Το μέγεθος του περιφερειακού ελάχιστου διαβίωσης ανά παιδί για το 2ο τρίμηνο του 2017

Όνομα του θέματος της ομοσπονδίας (περιοχή)	Το μέγεθος του PM ανά παιδί για το 2ο τρίμηνο του 2017, τρίψτε.	Ποιο έγγραφο ορίζει (ο αριθμός του κυβερνητικού διατάγματος)
Αυτόνομη Περιφέρεια Τσουκότκα	22222	24 Ιουλίου 2017 Νο 292
Αυτόνομη Περιφέρεια Nenets	21973	20 Ιουλίου 2017 Αρ. 233-σελ
Κράι Καμτσάτκα	21124	25 Ιουλίου 2017 Αρ.301-Π
Περιφέρεια Μαγκαντάν	19073	19 Ιουλίου 2017 Αρ. 142-σελ
Δημοκρατία του Σάχα (Γιακουτία)	17023	28 Αυγούστου 2017 Νο 289
	15897	10 Αυγούστου 2017 Αρ.805-Π
Περιφέρεια Μουρμάνσκ	15048	01/08/2017 Αριθ. 387-ΠΠ
Περιοχή Σαχαλίνης	14734	04/08/2017 Αρ.360
g.f.z. Μόσχα	14252	12 Σεπτεμβρίου 2017 Αρ.663-ΠΠ
Αυτόνομη Περιφέρεια Khanty-Mansi - Yugra	13958	28 Ιουλίου 2017 Αρ. 288-σελ
Primorsky Krai	13553	31 Ιουλίου 2017 Αρ. 307-πα
Περιφέρεια Khabarovsk	13386	08/10/2017 Αρ.91
Εβραϊκή Αυτόνομη Περιφέρεια	13327,12	17 Ιουλίου 2017 Αριθμ. 68-ΟΔ
Δημοκρατία της Καμπαρντίνο-Μπαλκαρίας	12778	19 Σεπτεμβρίου 2017 Αρ. 170-ΠΠ
Δημοκρατία της Κόμης	12487	20 Ιουλίου 2017 Αρ. 395
Περιφέρεια Κρασνογιάρσκ	12020	18 Ιουλίου 2017 Αρ.403-σελ
Περιοχή Αμούρ	11979	04/09/2017 Αρ.188
Δημοκρατία της Καρελίας	11978	17 Αυγούστου 2017 Αρ. 282-Π
Περιφέρεια Arhangelsk	11734	27 Ιουλίου 2017 Αρ. 288-σελ
Περιφέρεια Νοβοσιμπίρσκ	11545	14 Ιουλίου 2017 Αρ. 138
περιοχή της Μόσχας	11522	27 Σεπτεμβρίου 2017 Αρ.806/34
Περιοχή Transbaikal	11362,79	08/07/2017 Αρ.322
Περιφέρεια Τομσκ	11251	31 Ιουλίου 2017 Αρ. 174-r
g.f.z. Σεβαστούπολη	10935	17/08/2017 Αριθμ. 597-ΠΠ
Περιοχή Tyumen	10832	31 Ιουλίου 2017 Αρ. 382-σελ
Περιφέρεια Vologda	10732	14 Αυγούστου 2017 Νο 722
Περιοχή Pskov	10652	2 Αυγούστου 2017 Νο 324
Περιοχή Τβερ	10625	25 Αυγούστου 2017 Αρ. 261-σελ
Περιφέρεια Ροστόφ	10501	26 Ιουλίου 2017 Νο 520
Δημοκρατία της Κριμαίας	10487	18 Αυγούστου 2017 Νο 414
Περιφέρεια Ιρκούτσκ	10390	28 Ιουλίου 2017 Αρ. 495-σελ
Περιοχή Αστραχάν	10382	25 Ιουλίου 2017 Αρ. 251-Π
g.f.z. Αγία Πετρούπολη	10367,9	17 Αυγούστου 2017 Νο 693
Δημοκρατία της Tyva	10347	11 Αυγούστου 2017 Νο 360
Περιοχή Περμ	10289	29 Αυγούστου 2017 Αρ. 756-σελ
Δημοκρατία της Μπουριατίας	10270	16 Αυγούστου 2017 Νο 405
Περιφέρεια Τσελιάμπινσκ	10221	26 Ιουλίου 2017 Αρ. 148
Περιοχή Κουργκάν	10217	25 Ιουλίου 2017 Νο 249
Περιφέρεια Σβερντλόφσκ	10210	14 Μαρτίου 2017 Αρ. 152-ΠΠ
Περιφέρεια Σμολένσκ	10201	13 Ιουλίου 2017 Νο 470
Περιφέρεια Νόβγκοροντ	10176	14 Ιουλίου 2017 Αρ. 213-ργ
Περιφέρεια Καλίνινγκραντ	10138	18 Αυγούστου 2017 Νο 439
Περιφέρεια Ιβάνοβο	9999	18 Ιουλίου 2017 Αρ. 137-ug
Περιφέρεια Σαμαρά	9967	26 Ιουλίου 2017 Νο 491
Δημοκρατία του Αλτάι	9954	24 Ιουλίου 2017 Αρ. 173
Περιφέρεια Κεμέροβο	9857	18 Ιουλίου 2017 Αρ. 377
Περιφέρεια Κρασνοντάρ	9845	31 Ιουλίου 2017 Αρ. 1096
Περιφέρεια Ουλιάνοφσκ	9818	25 Αυγούστου 2017 Αρ.415-Π
Δημοκρατία της Χακασιάς	9811	14 Αυγούστου 2017 Νο 412
Δημοκρατία του Νταγκεστάν	9774	14 Αυγούστου 2017 Αρ. 174
Περιοχή Βλαντιμίρ	9752	2 Αυγούστου 2017 Νο 625
Περιφέρεια Bryansk	9677	24 Ιουλίου 2017 Αρ. 338-σελ
Περιφέρεια Βόλγκογκραντ	9664	08/08/2017 Αρ.414-σελ
Περιφέρεια Κίροφ	9662	24 Αυγούστου 2017 Αρ.417-Π
Δημοκρατία της Τσετσενίας	9650	09/05/2017 Αρ.195
Mari El Republic	9645	21 Ιουλίου 2017 Νο 305
Περιφέρεια Νίζνι Νόβγκοροντ	9612	24 Ιουλίου 2017 Αρ. 547
Περιοχή Κοστρομά	9566	08/07/2017 Αριθμ. 294-α
Περιοχή Γιαροσλάβλ	9547	14 Ιουλίου 2017 Αρ. 238
Περιοχή Καλούγκα	9487	29 Αυγούστου 2017 Νο 479
Περιοχή Πένζα	9470	01/08/2017 Αριθ. 367-πΠ
Περιοχή Αλτάι	9434	09/08/2017 Αρ.335
Περιφέρεια Oryol	9429	21 Ιουλίου 2017 Νο 298
Δημοκρατία του Καρατσάι-Τσερκεσσία	9428	12 Σεπτεμβρίου 2017 Νο 238
Δημοκρατία της Βόρειας Οσετίας - Αλανία	9372	15 Αυγούστου 2017 Αρ. 314
Δημοκρατία της Αδύγεας	9325	08/02/2017 Αρ.133
Περιφέρεια Ομσκ	9323	09/06/2017 Αρμ 251-σελ
Περιφέρεια Λένινγκραντ	9259	10 Αυγούστου 2017 Νο 322
Περιοχή Τούλα	9256	31 Ιουλίου 2017 Νο 325
Δημοκρατία της Ινγκουσετίας	9241	09/07/2017 Αρ.137
Περιφέρεια Ριαζάν	9215	26 Ιουλίου 2017 Αρ. 174
Περιοχή Σαράτοφ	9159	21 Αυγούστου 2017 Αρ.428-Π
Περιφέρεια Σταυρούπολης	9123	08/07/2017 Αρ.313-σελ
Περιφέρεια Lipetsk	9078	13 Ιουλίου 2017 Αρ. 339
Περιφέρεια Κουρσκ	8993	10 Ιουλίου 2017 Αρ. 548-πα
Δημοκρατία της Udmurtia	8964	23 Αυγούστου 2017 Νο 361
Περιφέρεια Όρενμπουργκ	8958	11 Αυγούστου 2017 Αρ. 589-σελ
Δημοκρατία της Καλμυκίας	8944	21 Αυγούστου 2017 Νο 284
Δημοκρατία του Τσουβάς	8910	24 Αυγούστου 2017 Νο 325
Δημοκρατία του Μπασκορτοστάν	8892	28 Αυγούστου 2017 Νο 391
Δημοκρατία της Μορδοβίας	8714	20 Ιουλίου 2017 Αρ. 417
Περιφέρεια Tambov	8634	21 Ιουλίου 2017 Αρ. 696
Δημοκρατία του Ταταρστάν	8490	28 Ιουλίου 2017 Νο 524
Περιφέρεια Voronezh	8428	25 Ιουλίου 2017 Αρ. 588
Περιφέρεια Belgorod	8247	24 Ιουλίου 2017 Αρ. 286-σελ

Ποιος θα είναι υπεύθυνος για την ανάθεση και την καταβολή νέων παροχών

Εάν μια οικογένεια μετά την 1η Ιανουαρίου 2018 υποβάλει αίτηση για νέα επιδόματα τέκνων, τότε θα πρέπει να υποβάλετε αίτηση για το ραντεβού της:

• για πληρωμή για το πρώτο παιδί - στο περιφερειακό τμήμα κοινωνικής προστασίας του πληθυσμού (RUSZN) στον τόπο κατοικίας του αιτούντος.
• για πληρωμή για το δεύτερο παιδί - εδαφική διαίρεση ταμείο συντάξεων(UPFR) στον τόπο κατοικίας του αιτούντος.

Εάν γεννηθούν δίδυμα, τότε θα είναι απαραίτητο να τηρήσετε την ίδια αρχή - να υποβάλετε δύο διαφορετικά σετ εγγράφων στο RUSZN και στο UPFR, αντίστοιχα. Ταυτόχρονα, λάβετε υπόψη ότι τα έγγραφα μπορούν να υποβληθούν μέσω του MFC. Αυτό κατοχυρώνεται ρητά στο νόμο.

Γιατί όμως το έκαναν; Γιατί προβλέφθηκαν δύο διαφορετικά τμήματα για τον διορισμό «παιδιών»; Το γεγονός είναι ότι είναι τα τμήματα του PFR που ασχολούνται με το κεφάλαιο μητρότητας. Επομένως, για να ξοδέψετε κεφάλαια κεφαλαίου μητρότητας σε ένα δεύτερο παιδί, είναι απαραίτητο να επικοινωνήσετε με το UPFR.

Τα έγγραφα για τη λήψη πληρωμών για ένα δεύτερο παιδί μπορούν να υποβληθούν στο UPFR ταυτόχρονα με τα έγγραφα για τη λήψη πιστοποιητικού για το κεφάλαιο μητρότητας (ρήτρα 7, άρθρο 2 του Νόμου).

Ποιος μπορεί να λάβει πληρωμές: προϋποθέσεις

Για να είστε επιλέξιμοι για νέες πληρωμές για παιδιά, πρέπει να πληρούνται διάφορες προϋποθέσεις:

Κατάσταση

Οι γονείς (ή οι θετοί γονείς) είναι πολίτες της Ρωσικής Ομοσπονδίας και διαμένουν μόνιμα στο έδαφος της Ρωσικής Ομοσπονδίας.

Το πρώτο ή το δεύτερο παιδί πρέπει να γεννηθεί ή να υιοθετηθεί μετά την 1η Ιανουαρίου 2018. Εάν τα παιδιά γεννήθηκαν ή υιοθετήθηκαν νωρίτερα (για παράδειγμα, τον Δεκέμβριο του 2017), τότε η πληρωμή δεν οφείλεται.

Η οικογένεια πρέπει να έχει χαμηλά εισοδήματα, που δεν υπερβαίνουν το 1,5 ελάχιστο όριο διαβίωσης για τους τελευταίους 12 μήνες ανά μέλος της οικογένειας, που έχουν δημιουργηθεί στην περιοχή για εργαζόμενους πολίτες.

Τα παιδιά δεν πρέπει να υποστηρίζονται πλήρως από το κράτος.

Οι πολίτες (γονείς ή θετοί γονείς) δεν πρέπει να στερούνται τα γονικά δικαιώματα ή να περιορίζονται στα γονικά δικαιώματα.

Έτσι, μπορεί να υποτεθεί ότι τα 2 κύρια κριτήρια που θα πρέπει να πληρούν οι περισσότερες ρωσικές οικογένειες είναι:

• γέννηση παιδιών μετά την 1η Ιανουαρίου 2018·
• έλλειψη εισοδήματος άνω του 1,5 μισθού διαβίωσης που έχει καθοριστεί στην περιοχή για εργαζόμενους πολίτες.

Στοχευμένες πληρωμές για παιδιά από την 1η Ιανουαρίου 2018. Οι αποφάσεις για κάθε οικογένεια θα ληφθούν ξεχωριστά μετά από έλεγχο των στοιχείων εισοδήματος.

Πώς θα αξιολογηθεί η οικονομική κατάσταση της οικογένειας;

Για να είναι επιλέξιμοι για πληρωμές (για το πρώτο ή το δεύτερο παιδί), το μέσο κατά κεφαλήν οικογενειακό εισόδημα δεν πρέπει να υπερβαίνει το 1,5 φορές το επίπεδο διαβίωσης του ικανού πληθυσμού μιας συνιστώσας οντότητας της Ρωσικής Ομοσπονδίας για το δεύτερο τρίμηνο του έτος που προηγείται του έτους εφαρμογής. Αυτό κατοχυρώνεται στην παράγραφο 2 του άρθρου 1 του Νόμου.

Το μέσο κατά κεφαλήν εισόδημα μιας οικογένειας είναι το εισόδημα που λαμβάνεται για μια ορισμένη χρονική περίοδο, εξαιρουμένων των φόρων, που επιβαρύνει ένα μέλος της οικογένειας.

Ακολουθεί πίνακας με τις αξίες του ελάχιστου διαβίωσης για το 2ο τρίμηνο του 2017, κατανεμημένες ανά περιοχή. Σε αυτόν τον πίνακα, στη στήλη «Μέσο κατά κεφαλήν οικογενειακό εισόδημα το 2018», εμφανίζεται το μέγιστο ποσό εισοδήματος μέχρι το οποίο μπορείτε να πληροίτε τις προϋποθέσεις για μηνιαίες πληρωμές για παιδιά.

Θέμα	P/M εργαζομένων για το 2ο τρίμηνο του 2017	Μέσο κατά κεφαλήν οικογενειακό εισόδημα
Περιφέρεια Belgorod	8989	13483.5
Περιφέρεια Bryansk	10615	15922.5
Περιοχή Βλαντιμίρ	10616	15924
Περιφέρεια Voronezh	9292	13938
Περιφέρεια Ιβάνοβο	10896	16344
Περιοχή Καλούγκα	10390	15585
Περιοχή Κοστρομά	10581	15871.5
Περιφέρεια Κουρσκ	9725	14587.5
Περιφέρεια Lipetsk	9580	14370
περιοχή της Μόσχας	13146	19719
Περιφέρεια Oryol	10161	15241.5
Περιφέρεια Ριαζάν	10139	15208.5
Περιφέρεια Σμολένσκ	11178	16767
Περιφέρεια Tambov	9433	14149.5
Περιοχή Τβερ	11037.7	16556.55
Περιοχή Τούλα	10120	15180
Περιοχή Γιαροσλάβλ	10429	15643.5
Μόσχα	18742	28113
Δημοκρατία της Καρελίας	13932	20898
Δημοκρατία της Κόμης	13276	19914
Περιφέρεια Arhangelsk	13022	19533
Περιφέρεια Vologda	11907	17860.5
Περιφέρεια Καλίνινγκραντ	11361	17041.5
Περιφέρεια Λένινγκραντ	10047	15070.5
Περιφέρεια Μουρμάνσκ	15185	22777.5
Περιφέρεια Νόβγκοροντ	11190	16785
Περιοχή Pskov	11798	17697
Αγία Πετρούπολη	11830.3	17745.45
Αυτόνομη Περιφέρεια Nenets	21844	32766
Δημοκρατία της Αδύγεας	9837	14755.5
Δημοκρατία της Καλμυκίας	9264	13896
Περιφέρεια Κρασνοντάρ	11141	16711.5
Περιοχή Αστραχάν	10140	15210
Περιφέρεια Βόλγκογκραντ	10146	15219
Περιφέρεια Ροστόφ	10623	15934.5
Δημοκρατία της Κριμαίας	10634	15951
Σεβαστούπολη	11162	16743
Δημοκρατία του Νταγκεστάν	9922	14883
Δημοκρατία της Ινγκουσετίας	9319	13978.5
Δημοκρατία της Καμπαρντίνο-Μπαλκαρίας	11925	17887.5
Δημοκρατία του Καρατσάι-Τσερκ	9815	14722.5
Δημοκρατία της Βόρειας Οσετίας-Αλανίας	9911	14866.5
Δημοκρατία της Τσετσενίας	9996	14994
Περιφέρεια Σταυρούπολης	9404	14106
Δημοκρατία του Μπασκορτοστάν	9498	14247
Mari El Republic	10047	15070.5
Δημοκρατία της Μορδοβίας	9068	13602
Δημοκρατία του Ταταρστάν	9142	13713
Δημοκρατία των Ουδμούρτ	9468	14202
Δημοκρατία του Τσουβάς	9330	13995
Περιοχή Περμ	10804	16206
Περιφέρεια Κίροφ	10159	15238.5
Περιφέρεια Νίζνι Νόβγκοροντ	10033	15049.5
Περιφέρεια Όρενμπουργκ	9269	13903.5
Περιοχή Πένζα	9771	14656.5
Περιφέρεια Σαμαρά	11072	16608
Περιοχή Σαράτοφ	9581	14371.5
Περιφέρεια Ουλιάνοφσκ	10362	15543
Περιοχή Κουργκάν	10428	15642
Περιφέρεια Σβερντλόφσκ	10653	15979.5
Περιοχή Tyumen	11212	16818
Περιφέρεια Τσελιάμπινσκ	10608	15912
Αυτόνομη Περιφέρεια Khanty-Mansi - Yugra	15294	22941
Αυτόνομη Περιφέρεια Yamalo-Nenets	16751	25126.5
Δημοκρατία του Αλτάι	10200	15300
Δημοκρατία της Μπουριατίας	10273	15409.5
Δημοκρατία της Tyva	10168	15252
Δημοκρατία της Χακασιάς	9857	14785.5
Περιοχή Αλτάι	10002	15003
Περιοχή Transbaikal	11392.29	17088.435
Περιφέρεια Κρασνογιάρσκ	12163	18244.5
Περιφέρεια Ιρκούτσκ	10814	16221
Περιφέρεια Κεμέροβο	9981	14971.5
Περιφέρεια Νοβοσιμπίρσκ	11854	17781
Περιφέρεια Ομσκ	9683	14524.5
Περιφέρεια Τομσκ	11539	17308.5
Δημοκρατία του Σάχα (Γιακουτία)	17601	26401.5
		1.5
Κράι Καμτσάτκα	20399	30598.5
Primorsky Krai	13191	19786.5
Περιφέρεια Khabarovsk	13807	20710.5
Περιοχή Αμούρ	12184	18276
Περιφέρεια Μαγκαντάν	18994	28491
Περιοχή Σαχαλίνης	14552	21828
Εβραϊκή Αυτόνομη Περιφέρεια	10158.05	15237.075
Αυτόνομη Περιφέρεια Τσουκότκα	21396	32094

Φόρμουλα για τον υπολογισμό του οικογενειακού εισοδήματος

Για να προσδιορίσουν το μέσο κατά κεφαλήν εισόδημα μιας οικογένειας για την περίοδο χρέωσης και να το συγκρίνουν με το μέγιστο επιτρεπόμενο, ειδικοί από το RUSZN ή το UPFR θα εφαρμόσουν τον ακόλουθο τύπο:

Άθροισμα εισοδήματος όλων των μελών της οικογένειας / 12 / Αριθμός μελών της οικογένειας

Εάν οι πληροφορίες για το ύψος του εισοδήματος παρουσιάζονται για περίοδο μικρότερη των 12 ημερολογιακών μηνών, το μέσο κατά κεφαλήν εισόδημα υπολογίζεται ανάλογα με την περίοδο για την οποία παρέχονται αυτές οι πληροφορίες.

Μέλη οικογένειας και εισόδημα: ποιοι περιλαμβάνονται και πώς υπολογίζονται

Ας εξηγήσουμε ποιοι περιλαμβάνονται στη σύνθεση της οικογένειας, λαμβανομένου υπόψη κατά τον υπολογισμό του μέσου κατά κεφαλήν εισοδήματος. (άρθρο 10 του άρθρου 4 του νόμου):

Αλλά τι είδους εισόδημα πρέπει να περιλαμβάνεται στο εισόδημα; Οι απαντήσεις στα ερωτήματα αυτά περιέχονται στο άρθρο 4 του Νόμου. Στον πίνακα, συνοψίσαμε το οικογενειακό εισόδημα σε χρηματική μορφή, τα οποία λαμβάνονται υπόψη κατά τον υπολογισμό του μέσου κατά κεφαλήν εισοδήματος.

Τι περιλαμβάνεται στο οικογενειακό εισόδημα
Αμοιβή για την εκτέλεση εργασιακών ή άλλων καθηκόντων, συμπεριλαμβανομένων των αποζημιώσεων και των πληρωμών κινήτρων.
Αμοιβή για το έργο που εκτελείται, την παρεχόμενη υπηρεσία, την ανάθεση μιας ενέργειας στη Ρωσική Ομοσπονδία. (ιδίως συμβάσεις αστικού δικαίου)
Οι αμοιβές των διευθυντών και άλλες παρόμοιες πληρωμές που λαμβάνονται από μέλη του διοικητικού οργάνου ενός οργανισμού (διοικητικό συμβούλιο ή άλλο παρόμοιο φορέα) που είναι φορολογικός κάτοικος της Ρωσικής Ομοσπονδίας, η τοποθεσία (διαχείριση) του οποίου είναι η Ρωσική Ομοσπονδία, είναι θεωρείται ως εισόδημα που προέρχεται από πηγές στη Ρωσική Ομοσπονδία, ανεξάρτητα από τον τόπο στον οποίο εκτελέστηκαν τα διευθυντικά καθήκοντα που ανατέθηκαν σε αυτά τα πρόσωπα ή από τον οποίο έγιναν οι πληρωμές αυτών των αμοιβών
Επιχειρηματικό εισόδημα (IP)
Συντάξεις, επιδόματα, υποτροφίες και άλλες παρόμοιες πληρωμές που λαμβάνονται από έναν πολίτη σύμφωνα με τη νομοθεσία της Ρωσικής Ομοσπονδίας και (ή) τη νομοθεσία μιας συνιστώσας οντότητας της Ρωσικής Ομοσπονδίας ή που λαμβάνονται από ξένο οργανισμό σε σχέση με τις δραστηριότητες της χωριστής του υποδιαίρεση στη Ρωσική Ομοσπονδία.
Πληρωμές σε διαδόχους θανόντων ασφαλισμένων σε περιπτώσεις που ορίζονται από τη νομοθεσία της Ρωσικής Ομοσπονδίας σχετικά με την υποχρεωτική συνταξιοδοτική ασφάλιση.
Καταβάλλεται αποζημίωση κρατική υπηρεσίαή δημόσιο σωματείο κατά την άσκηση κρατικών ή δημοσίων καθηκόντων.
Χρηματικό επίδομα στρατιωτικού προσωπικού, υπαλλήλων των εσωτερικών υποθέσεων της Ρωσικής Ομοσπονδίας, θεσμών και φορέων του σωφρονιστικού συστήματος, τελωνειακών αρχών της Ρωσικής Ομοσπονδίας και άλλων φορέων στους οποίους η νομοθεσία της Ρωσικής Ομοσπονδίας προβλέπει τη διέλευση της ομοσπονδιακής δημόσιας υπηρεσίας που σχετίζονται με την επιβολή του νόμου, καθώς και πρόσθετες πληρωμές μόνιμης φύσης και επισιτιστική ασφάλεια (χρηματική αποζημίωση αντί για μερίδες τροφίμων) που καθορίζονται από τη νομοθεσία της Ρωσικής Ομοσπονδίας.

Κατά την ανάθεση μηνιαίας πληρωμής σε σχέση με τη γέννηση του πρώτου ή του δεύτερου παιδιού, το μέσο κατά κεφαλήν εισόδημα θα υπολογίζεται με βάση το ύψος του εισοδήματος των μελών της οικογένειας για τους τελευταίους 12 ημερολογιακούς μήνες που προηγούνται του μήνα κατά τον οποίο υποβλήθηκε η αίτηση πληρωμής έγινε.

Παράδειγμα.Έστω ότι η μητέρα του πρώτου παιδιού έκανε αίτηση κοινωνικής ασφάλισης στις 16 Φεβρουαρίου 2018 για ορισμό μηνιαίας πληρωμής. Στην περίπτωση αυτή θα μελετηθεί το μέσο κατά κεφαλήν οικογενειακό εισόδημα για την περίοδο από τον Ιανουάριο του 2017 έως τον Ιανουάριο του 2018 (συμπεριλαμβανομένου).

Η οικογένεια Petrov (πολίτες της Ρωσικής Ομοσπονδίας) αποτελείται από τρία άτομα. Ζουν στην περιοχή της Μόσχας:

• μητέρα του παιδιού?
• ο πατέρας του παιδιού?
• γεννημένος τον Ιανουάριο του 2018 πρωτότοκος.

Μεταξύ Ιανουαρίου 2017 και Ιανουαρίου 2018, η μητέρα εργάστηκε ως καθαρίστρια στο νηπιαγωγείο. Το μηνιαίο εισόδημά της είναι 5800 ρούβλια. Συνολικά, κατά την περίοδο χρέωσης, η μητέρα κέρδισε 69.600 ρούβλια. (5800 ρούβλια x 12 μήνες). Κατά τη διάρκεια αυτής της περιόδου, ο πατέρας μου εργάστηκε ως φορτωτής σε ένα παντοπωλείο με μηνιαίο εισόδημα 18.700 ρούβλια. Για την περίοδο χρέωσης, το εισόδημά του πριν από το φόρο εισοδήματος φυσικών προσώπων (13%) ανήλθε σε 224.400 ρούβλια. (18.700 ρούβλια x 12 μήνες). Ας εφαρμόσουμε τον τύπο:

• αν υποθέσουμε ότι η οικογένεια Petrov περιλαμβάνει τρία άτομα, τότε το μέσο κατά κεφαλήν εισόδημα για την περίοδο χρέωσης θα είναι 8 167 ρούβλια(69.600 ρούβλια + 224.400 ρούβλια) / 12/3;
• αν υποθέσουμε ότι η οικογένεια Petrov αποτελείται από δύο άτομα (σύζυγο ή σύζυγο, χωρίς παιδί), τότε το μέσο κατά κεφαλήν εισόδημα για την περίοδο χρέωσης 12 250 ρούβλια(69 600 ρούβλια + 224 400 ρούβλια) / 12 /3

Το επίδομα παιδικής μέριμνας κατανέμεται σε γυναίκα με τη συμπλήρωση της επιλόχειας άδειας και καταβάλλεται μέχρι το ενάμιση έτος του τέκνου. Ο πατέρας και άλλοι συγγενείς που παρέχουν πραγματική φροντίδα για το μωρό έχουν επίσης το δικαίωμα να λάβουν άδεια «παιδιών» και να λάβουν επιδόματα εάν καταβληθούν ασφάλιστρα για αυτά στο FSS. Πώς να υπολογίσετε τη γονική άδεια το 2018, θα πούμε σε αυτό το άρθρο.

Εκχώρηση επιδόματος «παιδιού».

Ο εργοδότης εκχωρεί το επίδομα με τη λήψη αίτησης για γονική άδεια και την καταβολή επιδομάτων έως 1,5 χρόνο. Εντός 10 ημερολογιακών ημερών, πρέπει να εκχωρηθεί το επίδομα και η πρώτη πληρωμή πραγματοποιείται την επόμενη ημέρα πληρωμής.

Το επίδομα «παιδιού» καταβάλλεται από το ΦΣΣ. Παρακράτηση φόρου εισοδήματος φυσικών προσώπων και συσσώρευση ασφαλίστρων επί του ποσού των παροχών δεν γίνεται.

Εάν η μητέρα του παιδιού επιστρέψει στη δουλειά πριν από το τέλος των διακοπών της, το επίδομα «παιδιού» της θα σταματήσει, αλλά το επίδομα της μητέρας θα συνεχιστεί εάν είναι μερικής απασχόλησης.

Περίοδος υπολογισμού του επιδόματος παιδικής μέριμνας 2018

Το 2018 γίνονται δεκτές για τον υπολογισμό των παροχών πληρωμές που υπόκεινταν σε εισφορές «κοινωνικής ασφάλισης» σε περίπτωση μητρότητας και ασθένειας το 2016-2017. Επιπλέον, τα εισοδήματα αυτά περιορίζονται από τα ακόλουθα όρια:

• για το 2016 - 718.000 ρούβλια,
• για το 2017 - 755.000 ρούβλια.

Η διετής περίοδος που έγινε αποδεκτή για υπολογισμό περιλαμβάνει 730 ημέρες (731 - εάν το έτος είναι δίσεκτο), μείον τις ημέρες αναρρωτικής άδειας και άδειας μητρότητας που έπεσαν στο χρόνο αυτό (παρ. 3 και 3.1 του άρθρου 14 του νόμου Δεκεμβρίου 29, 2006 Αρ. 255-FZ).

Εάν η άδεια μητρότητας έπεσε στην περίοδο χρέωσης, μια γυναίκα έχει το δικαίωμα να ζητήσει την αντικατάσταση των ετών όταν τα έτη «μητρότητας» αντικαθίστανται από τα επόμενα προγενέστερα. Το 2018 τέτοια έτη μπορεί να είναι τα 2014 και 2015 αντίστοιχα, για τον υπολογισμό εφαρμόζονται τα ισχύοντα τότε όρια εισοδήματος:

• 624.000 RUB το 2014,
• 670.000 RUB το 2015.

Μια σημαντική προϋπόθεση: μπορείτε να εφαρμόσετε την αντικατάσταση ετών μόνο κατόπιν αιτήματος της γυναίκας, εάν αυτό αλλάξει το ποσό του επιδόματος «παιδιού» προς τα πάνω (ρήτρα 1, άρθρο 14 του νόμου αριθ. 255-FZ).

Πώς υπολογίζεται το επίδομα έως 1,5 χρόνο το 2018

Για όσους εργάζονται, το ύψος των επιδομάτων του χρόνου θα παραμείνει το ίδιο: 40% των μέσων αποδοχών κάποιου που παίρνει «παιδική» άδεια. Σε κάθε παιδί χορηγούνται επιδόματα για όσους φροντίζουν πολλά παιδιά, σε ποσό που δεν υπερβαίνει το 100% των μέσων αποδοχών (άρθρο 11.2, άρθρο 15 του νόμου της 19ης Μαΐου 1995 αριθ. 81-FZ).

Διαδικασία υπολογισμού παροχών:

• Αρχικά, προσδιορίζονται οι μέσες ημερήσιες αποδοχές:

• Στη συνέχεια υπολογίζεται το ποσό του μηνιαίου επιδόματος:

Το 2018, το μέγιστο ποσό του επιδόματος «παιδιού» θα είναι:

(718.000 ρούβλια + 755.000 ρούβλια) / 730 ημέρες x 30,4 x 40% = 24.536,57 ρούβλια. κάθε μήνα.

Αυτό σημαίνει ότι ακόμη και αν, ως αποτέλεσμα του υπολογισμού των πληρωμών για τη φροντίδα των παιδιών, το μέγεθός τους αποδειχθεί υψηλότερο, το επίδομα εκχωρείται σε ποσό που δεν υπερβαίνει τα 24.536,57 ρούβλια.

Οι μη εργαζόμενες μητέρες και εκείνες των οποίων οι μέσες αποδοχές είναι κάτω από τον επίσημο κατώτατο μισθό, το επίδομα υπολογίζεται στο ελάχιστο ποσό.

Σύμφωνα με το Μέρος 1 του Άρθ. 15 του νόμου αριθ. 81-FZ, το ελάχιστο επίδομα είναι 1.500 ρούβλια. για το πρώτο, 3000 ρούβλια. - για το δεύτερο και τα επόμενα παιδιά. Τα ποσά αυτά αναπροσαρμόζονται ετησίως από το Δημόσιο και ανέρχονται σε τουλάχιστον 40% του τρέχοντος κατώτατου μισθού.

Σε σχέση με την επόμενη αύξηση του κατώτατου μισθού, το ελάχιστο επίδομα που εκχωρήθηκε από την 01/01/2018 και αργότερα θα πρέπει να είναι 3.795,60 ρούβλια. (9489 ρούβλια x 40%) για το πρώτο παιδί και 6131,37 για τη φροντίδα των επόμενων παιδιών. Όπου ισχύουν περιφερειακοί συντελεστές, θα πρέπει να εφαρμόζονται και κατά τον υπολογισμό του ελάχιστου επιδόματος «παιδιού».

Παράδειγμα υπολογισμού του επιδόματος «παιδιού» έως 1,5 έτος

Η γονική άδεια της υπαλλήλου Lisitsyna για ένα παιδί ηλικίας έως 1,5 ετών ξεκινά τον Ιανουάριο του 2018. Το εισόδημά της που υπόκειται σε εισφορές κοινωνικής ασφάλισης το 2016 ήταν 695.000 ρούβλια, το 2017 - 468.000 ρούβλια. Το 2016, η Lisitsyna πέρασε 10 ημέρες σε αναρρωτική άδεια και το 2017 - 125 ημέρες σε άδεια πριν και μετά τον τοκετό. Η αντικατάσταση ετών δεν εφαρμόστηκε, αφού τα προηγούμενα χρόνια η γυναίκα δεν εργαζόταν.

Αρχικά, υπολογίζουμε τις μέσες ημερήσιες αποδοχές ενός εργαζομένου. Δεδομένου ότι το 2016 ήταν δίσεκτο έτος, ισχύουν 731 ημέρες για τον υπολογισμό:

(695.000 ρούβλια + 468.000 ρούβλια) / (731 ημέρες - 10 ημέρες - 125 ημέρες) = 1.163.000 ρούβλια. / 596 ημέρες = 1951,34 ρούβλια

Το επίδομα της Lisitsyna για ένα παιδί είναι 40% του μέσου μισθού της:

1951,34 τρίψτε. x 30,4 ημέρες x 40% = 23.728,29 ρούβλια. κάθε μήνα.

Το αποτέλεσμα που προκύπτει δεν υπερβαίνει το μέγιστο επίδομα, ο φόρος εισοδήματος φυσικών προσώπων δεν παρακρατείται από αυτό, πράγμα που σημαίνει ότι η Lisitsyna θα λάβει 23.728,29 ρούβλια. μηνιαίως μέχρι την ηλικία του ενάμιση έτους του παιδιού.